<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>Le blog de droit public de Maître André ICARD - Avocat &#187; agent</title>
	<atom:link href="https://blog.andreicard.fr/tag/agent/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://blog.andreicard.fr</link>
	<description></description>
	<lastBuildDate>Thu, 19 Mar 2026 12:32:34 +0000</lastBuildDate>
	<language>fr-FR</language>
		<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
		<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=3.9.40</generator>
	<item>
		<title>L’agent contractuel d’une université justifiant d’une durée de services publics de six ans peut-il être réputé disposer d’un CDI ?</title>
		<link>https://blog.andreicard.fr/lagent-contractuel-dune-universite-justifiant-dune-duree-de-services-publics-de-six-ans-peut-il-etre-repute-disposer-dun-cdi/</link>
		<comments>https://blog.andreicard.fr/lagent-contractuel-dune-universite-justifiant-dune-duree-de-services-publics-de-six-ans-peut-il-etre-repute-disposer-dun-cdi/#comments</comments>
		<pubDate>Sat, 05 Jul 2025 06:52:29 +0000</pubDate>
		<dc:creator><![CDATA[André ICARD]]></dc:creator>
				<category><![CDATA[Chroniques]]></category>
		<category><![CDATA[agent]]></category>
		<category><![CDATA[ans]]></category>
		<category><![CDATA[CDD]]></category>
		<category><![CDATA[CDI]]></category>
		<category><![CDATA[contractuel]]></category>
		<category><![CDATA[présumé]]></category>
		<category><![CDATA[six]]></category>

		<guid isPermaLink="false">https://blog.andreicard.fr/?p=1550</guid>
		<description><![CDATA[OUI : dans un arrêt en date du 5 juin 2025, le Conseil d’Etat précise que lorsqu’un agent contractuel, recruté sur le fondement de l’article L.954-3 du code de l’éducation, justifie d&#8217;une durée de services publics de six ans ou plus dans des fonctions relevant de la même catégorie hiérarchique auprès du même établissement public, son&#8230; <a class="moretag" style="float:right;" href="https://blog.andreicard.fr/lagent-contractuel-dune-universite-justifiant-dune-duree-de-services-publics-de-six-ans-peut-il-etre-repute-disposer-dun-cdi/" rel="bookmark">Lire la suite <span class="meta-nav">&#8594;</span></a>]]></description>
		<wfw:commentRss>https://blog.andreicard.fr/lagent-contractuel-dune-universite-justifiant-dune-duree-de-services-publics-de-six-ans-peut-il-etre-repute-disposer-dun-cdi/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>La seule circonstance que l’administration n’a pas mis en place les recommandations du médecin de prévention justifie-t-elle un droit de retrait de l’agent ?</title>
		<link>https://blog.andreicard.fr/la-seule-circonstance-que-ladministration-na-pas-mis-en-place-les-recommandations-du-medecin-de-prevention-justifie-t-elle-un-droit-de-retrait-de-lagent/</link>
		<comments>https://blog.andreicard.fr/la-seule-circonstance-que-ladministration-na-pas-mis-en-place-les-recommandations-du-medecin-de-prevention-justifie-t-elle-un-droit-de-retrait-de-lagent/#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 30 Apr 2025 01:53:18 +0000</pubDate>
		<dc:creator><![CDATA[André ICARD]]></dc:creator>
				<category><![CDATA[Chroniques]]></category>
		<category><![CDATA[agent]]></category>
		<category><![CDATA[droit]]></category>
		<category><![CDATA[justifie]]></category>
		<category><![CDATA[médecin]]></category>
		<category><![CDATA[prévention]]></category>
		<category><![CDATA[recommandations]]></category>
		<category><![CDATA[retrait]]></category>

		<guid isPermaLink="false">https://blog.andreicard.fr/?p=1531</guid>
		<description><![CDATA[NON : dans un arrêt en date du 21 mars 2025, le Conseil d’Etat considère que la seule circonstance que l’autorité administrative n’a pas mis en œuvre tout ou partie des propositions d’aménagements de poste de travail ou de conditions d’exercice des fonctions émises par le médecin de prévention ne constitue pas pour l’agent concerné, en&#8230; <a class="moretag" style="float:right;" href="https://blog.andreicard.fr/la-seule-circonstance-que-ladministration-na-pas-mis-en-place-les-recommandations-du-medecin-de-prevention-justifie-t-elle-un-droit-de-retrait-de-lagent/" rel="bookmark">Lire la suite <span class="meta-nav">&#8594;</span></a>]]></description>
		<wfw:commentRss>https://blog.andreicard.fr/la-seule-circonstance-que-ladministration-na-pas-mis-en-place-les-recommandations-du-medecin-de-prevention-justifie-t-elle-un-droit-de-retrait-de-lagent/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Un adjoint technique territorial faisant fonction de chef de cuisine ayant des propos agressifs, violents et irrespectueux de façon répétée peut-il être révoqué ?</title>
		<link>https://blog.andreicard.fr/un-adjoint-technique-territorial-faisant-fonction-de-chef-de-cuisine-ayant-des-propos-agressifs-violents-et-irrespectueux-de-facon-repetee-peut-il-etre-revoque/</link>
		<comments>https://blog.andreicard.fr/un-adjoint-technique-territorial-faisant-fonction-de-chef-de-cuisine-ayant-des-propos-agressifs-violents-et-irrespectueux-de-facon-repetee-peut-il-etre-revoque/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 14 Apr 2025 11:01:09 +0000</pubDate>
		<dc:creator><![CDATA[André ICARD]]></dc:creator>
				<category><![CDATA[Chroniques]]></category>
		<category><![CDATA[agent]]></category>
		<category><![CDATA[agressifs]]></category>
		<category><![CDATA[irrespectueux]]></category>
		<category><![CDATA[propos]]></category>
		<category><![CDATA[répétés]]></category>
		<category><![CDATA[révocation]]></category>
		<category><![CDATA[violents]]></category>

		<guid isPermaLink="false">https://blog.andreicard.fr/?p=1517</guid>
		<description><![CDATA[OUI : dans un arrêt en date du 28 janvier 2025, la Cour administrative d’appel de Nancy a jugé qu’un adjoint technique territorial faisant fonction de chef de cuisine qui par son comportement managérial agressif, violent et irrespectueux de façon répétée génère un très important état de stress au sein du service dont le bon fonctionnement&#8230; <a class="moretag" style="float:right;" href="https://blog.andreicard.fr/un-adjoint-technique-territorial-faisant-fonction-de-chef-de-cuisine-ayant-des-propos-agressifs-violents-et-irrespectueux-de-facon-repetee-peut-il-etre-revoque/" rel="bookmark">Lire la suite <span class="meta-nav">&#8594;</span></a>]]></description>
		<wfw:commentRss>https://blog.andreicard.fr/un-adjoint-technique-territorial-faisant-fonction-de-chef-de-cuisine-ayant-des-propos-agressifs-violents-et-irrespectueux-de-facon-repetee-peut-il-etre-revoque/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>La condition d’urgence du référé suspension peut-elle être regardée comme remplie en cas d’exclusion temporaire de fonction d’un agent supérieure à un mois ?</title>
		<link>https://blog.andreicard.fr/la-condition-durgence-du-refere-suspension-peut-elle-regardee-comme-remplie-en-cas-dexclusion-temporaire-de-fonction-dun-agent-superieure-a-un-mois/</link>
		<comments>https://blog.andreicard.fr/la-condition-durgence-du-refere-suspension-peut-elle-regardee-comme-remplie-en-cas-dexclusion-temporaire-de-fonction-dun-agent-superieure-a-un-mois/#comments</comments>
		<pubDate>Tue, 24 Dec 2024 13:32:59 +0000</pubDate>
		<dc:creator><![CDATA[André ICARD]]></dc:creator>
				<category><![CDATA[Chroniques]]></category>
		<category><![CDATA[agent]]></category>
		<category><![CDATA[condition]]></category>
		<category><![CDATA[exclusion]]></category>
		<category><![CDATA[fonction]]></category>
		<category><![CDATA[fonctionnaire]]></category>
		<category><![CDATA[référé]]></category>
		<category><![CDATA[remplie]]></category>
		<category><![CDATA[sanction]]></category>
		<category><![CDATA[suspension]]></category>
		<category><![CDATA[temporaire]]></category>
		<category><![CDATA[urgence]]></category>

		<guid isPermaLink="false">https://blog.andreicard.fr/?p=1374</guid>
		<description><![CDATA[OUI : dans un arrêt en date du 18 décembre 2024, le Conseil d’Etat précise qu’une mesure prise à l’égard d’un agent public ayant pour effet de le priver de la totalité de sa rémunération doit, en principe, être regardée, dès lors que la durée de cette privation excède un mois, comme portant une atteinte grave&#8230; <a class="moretag" style="float:right;" href="https://blog.andreicard.fr/la-condition-durgence-du-refere-suspension-peut-elle-regardee-comme-remplie-en-cas-dexclusion-temporaire-de-fonction-dun-agent-superieure-a-un-mois/" rel="bookmark">Lire la suite <span class="meta-nav">&#8594;</span></a>]]></description>
		<wfw:commentRss>https://blog.andreicard.fr/la-condition-durgence-du-refere-suspension-peut-elle-regardee-comme-remplie-en-cas-dexclusion-temporaire-de-fonction-dun-agent-superieure-a-un-mois/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Quelle est la procédure de reconnaissance de l’imputabilité au service d’une maladie applicable aux agents contractuels publics ?</title>
		<link>https://blog.andreicard.fr/quelle-est-la-procedure-de-reconnaissance-de-limputabilite-au-service-dune-maladie-applicable-aux-agents-contractuels-publics/</link>
		<comments>https://blog.andreicard.fr/quelle-est-la-procedure-de-reconnaissance-de-limputabilite-au-service-dune-maladie-applicable-aux-agents-contractuels-publics/#comments</comments>
		<pubDate>Sat, 21 Dec 2024 07:32:48 +0000</pubDate>
		<dc:creator><![CDATA[André ICARD]]></dc:creator>
				<category><![CDATA[Chroniques]]></category>
		<category><![CDATA[accident]]></category>
		<category><![CDATA[agent]]></category>
		<category><![CDATA[contractuel]]></category>
		<category><![CDATA[maladie]]></category>
		<category><![CDATA[procédure]]></category>
		<category><![CDATA[professionnelle]]></category>
		<category><![CDATA[public]]></category>
		<category><![CDATA[reconnaissance]]></category>
		<category><![CDATA[travail]]></category>

		<guid isPermaLink="false">https://blog.andreicard.fr/?p=1349</guid>
		<description><![CDATA[Contrairement aux fonctionnaires titulaires, le conseil médical siégeant en formation plénière n&#8217;est pas compétent pour émettre un avis sur l&#8217;imputabilité au service de la maladie ou de l’accident à l&#8217;origine d&#8217;un congé de maladie attribué à un agent contractuel des trois fonctions publiques. C&#8217;est le régime prévu par le code de la sécurité sociale qui s&#8217;applique&#8230; <a class="moretag" style="float:right;" href="https://blog.andreicard.fr/quelle-est-la-procedure-de-reconnaissance-de-limputabilite-au-service-dune-maladie-applicable-aux-agents-contractuels-publics/" rel="bookmark">Lire la suite <span class="meta-nav">&#8594;</span></a>]]></description>
		<wfw:commentRss>https://blog.andreicard.fr/quelle-est-la-procedure-de-reconnaissance-de-limputabilite-au-service-dune-maladie-applicable-aux-agents-contractuels-publics/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>   Un agent contractuel qui refuse de signer un nouveau contrat prévoyant une autre affectation ou qui refuse d’accepter un changement d’affectation peut-il être radié pour abandon de poste ?</title>
		<link>https://blog.andreicard.fr/un-agent-contractuel-qui-refuse-de-signer-un-nouveau-contrat-prevoyant-une-autre-affectation-ou-qui-refuse-daccepter-un-changement-daffectation-peut-il-etre-radie-pour-abando/</link>
		<comments>https://blog.andreicard.fr/un-agent-contractuel-qui-refuse-de-signer-un-nouveau-contrat-prevoyant-une-autre-affectation-ou-qui-refuse-daccepter-un-changement-daffectation-peut-il-etre-radie-pour-abando/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 10 Nov 2023 03:52:48 +0000</pubDate>
		<dc:creator><![CDATA[André ICARD]]></dc:creator>
				<category><![CDATA[Chroniques]]></category>
		<category><![CDATA[abandon]]></category>
		<category><![CDATA[agent]]></category>
		<category><![CDATA[contractuel]]></category>
		<category><![CDATA[licenciement]]></category>
		<category><![CDATA[poste]]></category>
		<category><![CDATA[radiation]]></category>

		<guid isPermaLink="false">https://blog.andreicard.fr/?p=1089</guid>
		<description><![CDATA[NON : dans un arrêt en date du 03 novembre 2023, le Conseil d’Etat précise qu’une telle circonstance autorisant le cas échéant l’engagement à son encontre d’une procédure de licenciement, dans les conditions prévues par les articles 39-3 et 39-4 du décret n° 88-145 du 15 février 1988, mais non l’engagement d’une procédure de radiation des&#8230; <a class="moretag" style="float:right;" href="https://blog.andreicard.fr/un-agent-contractuel-qui-refuse-de-signer-un-nouveau-contrat-prevoyant-une-autre-affectation-ou-qui-refuse-daccepter-un-changement-daffectation-peut-il-etre-radie-pour-abando/" rel="bookmark">Lire la suite <span class="meta-nav">&#8594;</span></a>]]></description>
		<wfw:commentRss>https://blog.andreicard.fr/un-agent-contractuel-qui-refuse-de-signer-un-nouveau-contrat-prevoyant-une-autre-affectation-ou-qui-refuse-daccepter-un-changement-daffectation-peut-il-etre-radie-pour-abando/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Une procédure de médiation obligatoire préalable à la saisine du juge administratif dans certains litiges de la fonction publique et litiges sociaux mise en place dès le 1er avril 2022 !</title>
		<link>https://blog.andreicard.fr/une-procedure-de-mediation-obligatoire-prealable-a-la-saisine-du-juge-administratif-dans-certains-litiges-de-la-fonction-publique-et-litiges-sociaux-mise-en-place-des-le-1er-avril-2022/</link>
		<comments>https://blog.andreicard.fr/une-procedure-de-mediation-obligatoire-prealable-a-la-saisine-du-juge-administratif-dans-certains-litiges-de-la-fonction-publique-et-litiges-sociaux-mise-en-place-des-le-1er-avril-2022/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 28 Mar 2022 17:58:37 +0000</pubDate>
		<dc:creator><![CDATA[André ICARD]]></dc:creator>
				<category><![CDATA[Chroniques]]></category>
		<category><![CDATA[agent]]></category>
		<category><![CDATA[emploi]]></category>
		<category><![CDATA[médiation]]></category>
		<category><![CDATA[obligatoire]]></category>
		<category><![CDATA[pôle]]></category>
		<category><![CDATA[préalable]]></category>
		<category><![CDATA[public]]></category>

		<guid isPermaLink="false">https://blog.andreicard.fr/?p=968</guid>
		<description><![CDATA[EN BREF : l&#8217;article 27 de la loi n° 2021-1729 du 22 décembre 2021 pour la confiance dans l&#8217;institution judiciaire pérennise et généralise la procédure de médiation préalable obligatoire expérimentée en application de l&#8217;article 5 de la loi n° 2016-1547 du 18 novembre 2016 de modernisation de la justice du XXème siècle. Il prévoit que les recours formés&#8230; <a class="moretag" style="float:right;" href="https://blog.andreicard.fr/une-procedure-de-mediation-obligatoire-prealable-a-la-saisine-du-juge-administratif-dans-certains-litiges-de-la-fonction-publique-et-litiges-sociaux-mise-en-place-des-le-1er-avril-2022/" rel="bookmark">Lire la suite <span class="meta-nav">&#8594;</span></a>]]></description>
		<wfw:commentRss>https://blog.andreicard.fr/une-procedure-de-mediation-obligatoire-prealable-a-la-saisine-du-juge-administratif-dans-certains-litiges-de-la-fonction-publique-et-litiges-sociaux-mise-en-place-des-le-1er-avril-2022/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Pôle emploi doit-il tenter de reclasser son agent public physiquement inapte à occuper son emploi avant de le licencier ?</title>
		<link>https://blog.andreicard.fr/pole-emploi-doit-il-tenter-de-reclasser-son-agent-public-physiquement-inapte-a-occuper-son-emploi-avant-de-le-licencier/</link>
		<comments>https://blog.andreicard.fr/pole-emploi-doit-il-tenter-de-reclasser-son-agent-public-physiquement-inapte-a-occuper-son-emploi-avant-de-le-licencier/#comments</comments>
		<pubDate>Mon, 11 Jun 2018 04:20:35 +0000</pubDate>
		<dc:creator><![CDATA[André ICARD]]></dc:creator>
				<category><![CDATA[Chroniques]]></category>
		<category><![CDATA[agent]]></category>
		<category><![CDATA[emploi]]></category>
		<category><![CDATA[inapte]]></category>
		<category><![CDATA[physiquement]]></category>
		<category><![CDATA[pôle]]></category>
		<category><![CDATA[public]]></category>
		<category><![CDATA[reclassement]]></category>

		<guid isPermaLink="false">https://blog.andreicard.fr/?p=769</guid>
		<description><![CDATA[OUI : dans un arrêt en date du 25 mai 2018, le Conseil d’Etat considère que ce principe est applicable aux agents contractuels régis par les dispositions du décret n° 2003-1370 du 31 décembre 2003 fixant les dispositions applicables aux agents contractuels de droit public de Pôle emploi. Il résulte d&#8217;un principe général du droit, dont&#8230; <a class="moretag" style="float:right;" href="https://blog.andreicard.fr/pole-emploi-doit-il-tenter-de-reclasser-son-agent-public-physiquement-inapte-a-occuper-son-emploi-avant-de-le-licencier/" rel="bookmark">Lire la suite <span class="meta-nav">&#8594;</span></a>]]></description>
		<wfw:commentRss>https://blog.andreicard.fr/pole-emploi-doit-il-tenter-de-reclasser-son-agent-public-physiquement-inapte-a-occuper-son-emploi-avant-de-le-licencier/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
		</item>
	</channel>
</rss>
